中國林業(yè)集團有限公司作為國務院國資委管理的唯一一家林業(yè)央企，積極踐行習近平生態(tài)文明思想，主動承擔國家重大生態(tài)文明建設任務，錨定成為國內最大的碳匯經營實體和生態(tài)產品價值實現(xiàn)重要運營平臺的戰(zhàn)略目標，立足做“雙碳”戰(zhàn)略領跑者、生態(tài)產品價值實現(xiàn)示范者、構建現(xiàn)代林業(yè)產業(yè)體系領軍者、木材安全壓艙石四個定位，堅定不移走生態(tài)優(yōu)先、綠色低碳的高質量發(fā)展道路。為適應集團快速健康發(fā)展的需要，擬面向社會公開招聘集團總部運營管理部中高級管理人員。有關事項公告如下：
一、招聘部門及崗位
運營管理部-中高級管理人員
二、招聘條件要求
（一）基本條件
1.本人及配偶均具有中華人民共和國國籍；
2.政治堅定、作風優(yōu)良、品行端正、誠信廉潔；
3.具備良好的心理素質與身體素質，能夠承受較大工作壓力；
4.有良好的的履職記錄，業(yè)績突出，群眾認可。
（二）崗位職責及任職條件
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部門
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崗位名稱
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招聘人數(shù)
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崗位職責
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任職條件
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運營
管理部
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中高級管理人員
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1
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1.根據集團戰(zhàn)略發(fā)展需求，進行企業(yè)運營計劃、指導實施、運營統(tǒng)計、監(jiān)控和運營績效考核等工作；
2.對集團和下屬企業(yè)的安全、節(jié)能環(huán)保管理等工作進行監(jiān)督檢查；
3.開展集團的基本建設規(guī)劃與計劃、基建項目立項與實施管理、基本建設費用管理、基本建設項目合同與檔案管理等工作。
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1. 大學本科及以上學歷，從事運營管理相關工作5年及以上，有中央企業(yè)或地方國有企業(yè)工作經驗者優(yōu)先考慮；
2. 具有較強的項目管理、市場分析、經營績效評估能力；
3.熟悉企業(yè)經營管理模式，精通大中型企業(yè)經營運作流程；
4. 具有強烈的事業(yè)心、責任感、開拓創(chuàng)新意識和擔當精神；
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三、招聘程序
招聘工作按照簡歷篩選、筆試面試、崗位匹配、組織考察或背景調查、體檢等程序，擇優(yōu)確定錄用人選。
四、報名事項
（一）報名截止時間：2022年9月30日。
（二）報名方式：下載填寫《應聘人員登記表》（見附件），發(fā)送至zlrecruit@cfgc.cn郵箱，郵件主題為“崗位名稱+姓名”。
（三）應聘人員應保證所提供的應聘材料真實可靠，如有虛假，取消聘用資格。我公司承諾為應聘者信息保密。
附件：《應聘人員登記表》
中國林業(yè)集團有限公司
人力資源部
2022年8月25日